الإحصاءات: 19.1 % نسبة البطالة
جراسا - رصد - أصدرت دائرة الإحصاءات العامة تقريرها الربعي حول معدل البطالة في المملكة للربع الثالث من عام 2019.
وبحسب التقرير الذري رصدته "جراسا"، فإنه بلغ معدل البطالة خلال الربع الثالث من عام 2019 (19.1%) بارتفاع مقداره 0.5 عن الربع الثالث من عام 2018 ، فيما بلغ معدل البطالة للذكور خلال الربع الثالث من عام 2019 (17.1%) مقابل (27.5%) للإناث، ويتضح أنّ معدل البطالة قد ارتفع للذكور بمقدار0.8 نقطة مئوية وارتفع للإناث بمقدار 0.4 نقطة مئوية مقارنة بالربع الثالث من عام 2018.
وفيما يتعلق بالمتعطلين عن العمل بينت النتائج أن معدل البطالة كان مرتفعاً بين حملة الشهادات الجامعية (الأفراد المتعطلون ممن يحملون مؤهل بكالوريوس فأعلى مقسوماً على قوة العمل لنفس المؤهل العلمي)، حيث بلغ 25.2% مقارنة بالمستويات التعليمية الأخرى.
وأشارت النتائج إلى أن 55.8% من إجمالي المتعطلين هم من حملة الشهادة الثانوية فأعلى، وأن 44.2% من إجمالي المتعطلين كانت مؤهلاتهم التعليمية أقل من الثانوي.
و تباينت نسبة المتعطلين حسب المستوى التعليمي والجنس، حيث بلغت نسبة المتعطلين الذكور من حملة البكالوريوس فأعلى 29.7% مقابل 83.0% للإناث.
وسُجل أعلى معدل للبطالة في الفئتين العمريتين 15-19 سنة 20-24 سنة، حيث بلغ المعدل 49.9% و38.7% لكل منهما على التوالي.
أما على مستوى المحافظات فقد سُجل أعلى معدل للبطالة في محافظة مادبا بنسبة بلغت 23.9%، وأدنى معدل للبطالة في محافظة الكرك بنسبة بلغت 14.5%.
وفيما يتعلق بالمشتغلين فإن نسبتهم 27.2% من مجموع السكان 15 سنة فأكثر، و تركز 59.8% من المشتغلين الذكور في الفئة العمرية 20-39 سنة، في حين بلغت النسبة للإناث 65.4%.
واظهرت النتائج أن حوالي نصف المشتغلين كانت مؤهلاتهم التعليمية أقل من الثانوي و8.9% ثانوي و39.8% أعلى من الثانوي.
كما أظهرت النتائج أن غالبية المشتغلين 84.1% هم مستخدمون بأجر (81.9% للذكور مقابل 94.5% للإناث).
وأظهرت النتائج تفاوتاً واضحاً في توزيع قوة العمل حسب المستوى التعليمي والجنس، حيث أن 58.6% من مجموع قوة العمل الذكور كانت مستوياتهم التعليمية دون الثانوية مقابل 13.5% للإناث. كما أشارت النتائج إلى أن 68.7% من مجموع قوة العمل من الإناث كان مستواهنّ التعليمي بكالوريوس فأعلى مقارنة مع 25.3% بين الذكور.
وبينت النتائج أن 23.1% معدل المشاركة الإقتصادية الخام (قوة العمل منسوبة إلى مجموع السكان) ، فيما بلغ معدل المشاركة الإقتصادية المنقح (قوة العمل منسوبة إلى السكان 15 سنة فأكثر) 33.6% (53.3% للذكور مقابل 13.2% للإناث) وذلك للربع الثالث من عام 2019 مقارنة مع 36.8% (56.9% للذكور و15.8% للإناث) وذلك للربع الثالث من عام 2018.
وتجدر الإشارة إلى أن مسح قوة العمل بمنهجيته الجديدة قد شمل عينة بلغ حجمها حوالي 16 ألف أسرة موزعة على جميع محافظات المملكة، وممثلة للحضر والريف والمحافظات. كما أن مسح قوة العمل ينفذ في منتصف كل ربع من السنة ويقدم بيانات تعكس واقع الربع كاملاً (تموز، آب، أيلول)، ويتم سؤال الفرد فيما إذا بحث عن عمل خلال الأربعة أسابيع السابقة ليوم المقابلة وذلك حسب التوصيات الدولية المعتمدة في الأردن.
رصد - أصدرت دائرة الإحصاءات العامة تقريرها الربعي حول معدل البطالة في المملكة للربع الثالث من عام 2019.
وبحسب التقرير الذري رصدته "جراسا"، فإنه بلغ معدل البطالة خلال الربع الثالث من عام 2019 (19.1%) بارتفاع مقداره 0.5 عن الربع الثالث من عام 2018 ، فيما بلغ معدل البطالة للذكور خلال الربع الثالث من عام 2019 (17.1%) مقابل (27.5%) للإناث، ويتضح أنّ معدل البطالة قد ارتفع للذكور بمقدار0.8 نقطة مئوية وارتفع للإناث بمقدار 0.4 نقطة مئوية مقارنة بالربع الثالث من عام 2018.
وفيما يتعلق بالمتعطلين عن العمل بينت النتائج أن معدل البطالة كان مرتفعاً بين حملة الشهادات الجامعية (الأفراد المتعطلون ممن يحملون مؤهل بكالوريوس فأعلى مقسوماً على قوة العمل لنفس المؤهل العلمي)، حيث بلغ 25.2% مقارنة بالمستويات التعليمية الأخرى.
وأشارت النتائج إلى أن 55.8% من إجمالي المتعطلين هم من حملة الشهادة الثانوية فأعلى، وأن 44.2% من إجمالي المتعطلين كانت مؤهلاتهم التعليمية أقل من الثانوي.
و تباينت نسبة المتعطلين حسب المستوى التعليمي والجنس، حيث بلغت نسبة المتعطلين الذكور من حملة البكالوريوس فأعلى 29.7% مقابل 83.0% للإناث.
وسُجل أعلى معدل للبطالة في الفئتين العمريتين 15-19 سنة 20-24 سنة، حيث بلغ المعدل 49.9% و38.7% لكل منهما على التوالي.
أما على مستوى المحافظات فقد سُجل أعلى معدل للبطالة في محافظة مادبا بنسبة بلغت 23.9%، وأدنى معدل للبطالة في محافظة الكرك بنسبة بلغت 14.5%.
وفيما يتعلق بالمشتغلين فإن نسبتهم 27.2% من مجموع السكان 15 سنة فأكثر، و تركز 59.8% من المشتغلين الذكور في الفئة العمرية 20-39 سنة، في حين بلغت النسبة للإناث 65.4%.
واظهرت النتائج أن حوالي نصف المشتغلين كانت مؤهلاتهم التعليمية أقل من الثانوي و8.9% ثانوي و39.8% أعلى من الثانوي.
كما أظهرت النتائج أن غالبية المشتغلين 84.1% هم مستخدمون بأجر (81.9% للذكور مقابل 94.5% للإناث).
وأظهرت النتائج تفاوتاً واضحاً في توزيع قوة العمل حسب المستوى التعليمي والجنس، حيث أن 58.6% من مجموع قوة العمل الذكور كانت مستوياتهم التعليمية دون الثانوية مقابل 13.5% للإناث. كما أشارت النتائج إلى أن 68.7% من مجموع قوة العمل من الإناث كان مستواهنّ التعليمي بكالوريوس فأعلى مقارنة مع 25.3% بين الذكور.
وبينت النتائج أن 23.1% معدل المشاركة الإقتصادية الخام (قوة العمل منسوبة إلى مجموع السكان) ، فيما بلغ معدل المشاركة الإقتصادية المنقح (قوة العمل منسوبة إلى السكان 15 سنة فأكثر) 33.6% (53.3% للذكور مقابل 13.2% للإناث) وذلك للربع الثالث من عام 2019 مقارنة مع 36.8% (56.9% للذكور و15.8% للإناث) وذلك للربع الثالث من عام 2018.
وتجدر الإشارة إلى أن مسح قوة العمل بمنهجيته الجديدة قد شمل عينة بلغ حجمها حوالي 16 ألف أسرة موزعة على جميع محافظات المملكة، وممثلة للحضر والريف والمحافظات. كما أن مسح قوة العمل ينفذ في منتصف كل ربع من السنة ويقدم بيانات تعكس واقع الربع كاملاً (تموز، آب، أيلول)، ويتم سؤال الفرد فيما إذا بحث عن عمل خلال الأربعة أسابيع السابقة ليوم المقابلة وذلك حسب التوصيات الدولية المعتمدة في الأردن.
تعليقات القراء
أكتب تعليقا
الرد على تعليق |
تنويه :
تتم مراجعة كافة التعليقات ،وتنشر في حال الموافقة عليها فقط.
ويحتفظ موقع وكالة جراسا الاخبارية بحق حذف أي تعليق في أي وقت ،ولأي سبب كان،ولن ينشر أي تعليق يتضمن اساءة أوخروجا عن الموضوع المطروح ،او ان يتضمن اسماء اية شخصيات او يتناول اثارة للنعرات الطائفية والمذهبية او العنصرية آملين التقيد بمستوى راقي بالتعليقات حيث انها تعبر عن مدى تقدم وثقافة زوار موقع وكالة جراسا الاخبارية علما ان التعليقات تعبر عن أصحابها فقط ولا تعبر عن رأي الموقع والقائمين عليه. - يمكنك تسجيل اسمك المستعار الخاص بك لإستخدامه في تعليقاتك داخل الموقع |
|
| الاسم : | |
| البريد الالكتروني : | |
| التعليق : | |